- Article publié le 12 juin 2017
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Isère : mobilisation des agents de St Jean de Soudain pour l’amélioration de leurs conditions de travail et contre la discrimination syndicale à l’encontre de deux camarades CGT élue au CT départemental du CDG 38.
SOUFFRANCE AU TRAVAIL DU PERSONNEL DE LA COMMUNE DE SAINT-JEAN DE SOUDAIN ...
– Modifications permanentes des plannings de travail au service périscolaire sans concertation avec les agents, sans délai de prévenance et sans Saisine du Comité Technique Départemental qui doit statuer ...
– Pas de tuteurât des agents en contrat récent (5 contrats en cours) ... Pas de formation ! Pas de perspective d’avenir... et mise en concurrence des nouveaux contractuels avec les agents titulaires en place... !
– nombreux arrêts de maladie non pris en considération, malgré les nombreux courriers d’alerte du Médecin du Travail concernant la souffrance, les Risques Psycho-sociaux (RPS) et/ou les risques liés aux Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) ...
– Menace de Sanctions Disciplinaires sur agents n’ayant jamais été confrontés à un quelconque manquement professionnel auparavant ...
– Manque de soutien et reconnaissance, division et isolement des agents ...
Manque d’échanges… Refus de concertation…
Manipulation des personnes... Abus d’autorité ... !!!
Fatigue Morale et Physique des agents du Service Public
= SABOTAGE DU SERVICE PUBLlC...
SOUTENEZ·NOUS !!! En nous rejoignant le vendredi 2 juin à 10h devant la Mairie...
Vous avez un droit de regard sur la gestion de votre commune...
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Documents joints
1 Source "Le Dauphiné Libéré" Samedi 3 juin 2017 pdf
2 Tract Saint-Jean de Soudain manifestation du 2 juin 2017 pdf