- Article publié le 8 décembre 2014
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Syndicat CGT Conseil Général Puy de Dôme | Projet de loi portant une nouvelle organisation territoriale, décryptage syndical, incidences pour le personnel et pour les services
Au moment où nos élu(e)s énarques nous annoncent un « big bang territorial », il nous est apparu utile de vous faire part du point de vue de la CGT du Conseil général du Puy-de-Dôme, sur ce dossier très lourd de conséquences pour : l’avenir du service public mais surtout pour le personnel !
Nous allons donc tenter de vous traduire en langage compréhensible ce qui se cache réellement derrière ce lourd projet de loi, qui après avoir promis des économies, nous propose maintenant une soi-disant meilleure organisation plus proche du citoyen…
L’électeur berné par ces belles promesses risque d’avoir de bien belles désillusions !
En préalable, l’exposé des motifs est déjà édifiant en lui-même : à travers la référence à la décentralisation de 1981 qui n’aurait pas été portée à son terme, on essaye de nous faire croire qu’il s’agit d’une décentralisation…
L’objectif clairement affiché étant de supprimer les départements à l’horizon 2020, on peut donc décliner les incidences pour les personnels :
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1 141021 analyse CGT réforme territoriale point de vue CGT CG 63 pdf