Négociations salariales
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Articles
Face aux vieilles recettes, non à la rémunération à la tête du client ! (tract)
Face à la colère des agents contre la faiblesse de leur rémunération le gouvernement n’a rien d’autres à proposer que l’individualisation avec le salaire au mérite. Depuis plus de quinze ans le salaire des fonctionnaires est en grand décrochage (…)
Intervention CGT Fonction Publique | Évolution de la rémunération des agents publics
Monsieur le Secrétaire d’État, Le titre de la séquence de concertation que vous ouvrez ce jour est « comment faire évoluer la rémunération des agents publics ? ». La réponse de la CGT tient en trois mots : en l’augmentant ! Or, en dépit (…)
Salaires dans la Fonction publique : austérité à tous les étages, l’heure est à la poursuite de la mobilisation !
Communiqué de presse CGT Fonction publique Le ministre de l’Action et des Comptes publics a réuni hier les organisations syndicales de la Fonction publique pour un « rendez-vous salarial ». En préambule de la réunion, la CGT a lu une (…)
Fonction Publique : Austérité, privatisations, suppressions d’emplois... Entretien avec Baptiste Talbot, secrétaire général de la fédération CGT des Services publics [Vidéo]
Fonction Publique : Austérité, privatisations et abandons de missions Le ministre de la Fonction publique a reçu, le 17 octobre, les organisations syndicales.Pour la CGT, le bilan est très largement négatif, car même si la CSG sera compensée, (…)
Compte‐rendu Groupe de travail Fonction publique du 26 septembre 2017 « Compensation de la hausse de la CSG » Il n’y aura pas d’augmentation du pouvoir d’achat !
Ce groupe de travail, co‐présidé par le Directeur adjoint du cabinet et le Directeur général de la Fonction publique, s’est tenu dans la suite des 1ers échanges qui ont eu lieu lors du GT du 13 septembre concernant les modalités de compensation (…)
Intervention de la CGT à la négociation salariale du 17 mars 2016
Madame la Ministre, La CGT ne peut que se féliciter de la tenue de ce rendez-vous salarial, même s’il intervient avec quasiment 4 ans de retard. De fait, la situation du pouvoir d’achat des agents de la FP s’est fortement dégradée, dans des (…)
Salaire : modèle de motion en perspective des négociations salariales
En pièce jointe, le modèle de motion à adresser à la Ministre et/ou au Préfet de votre département
Communiqué intersyndical sur la négociation salariale de la Fonction publique du 16 février
Après plusieurs journées de mobilisations, de grèves et de manifestations depuis deux ans, dont le 26 janvier dernier, les organisations syndicales de la fonction publique CGT, FO, FSU, SOLIDAIRES, FAFP se sont réunies mercredi 10 février pour (…)
Salaires | Réponse de Mme la Ministre au courrier intersyndical du 7 octobre 2013
Monsieur le Secrétaire général, Par lettre du 2 octobre dernier, vous avez demandé l’ouverture de négociations salariales et l’inscription rapide, à l’agenda social 2013-2014, d’un rendez-vous spécifique pour en traiter. Je vous confirme (…)
Catégorie C : le gouvernement répond à côté et de manière insuffisante
Le 20 septembre, le feuilleton gouvernemental de la consultation des organisations syndicales sur les mesures destinées à concrétiser la priorité affirmée par la ministre pour la catégorie C a connu un dernier épisode. La politique (…)
A propos
La Fédération CGT des services publics rassemble les personnels des :
– services publics territoriaux, communes, départements, régions et leurs établissements ;
– services départementaux d’incendie et de secours - SDIS (Sapeurs pompiers) ;
– secteurs publics et privés du logement social ;
– secteurs privés des eaux et de la thanatologie (Pompes funèbres)
Elle regroupe plus de 85 000 adhérents, organisés en syndicats dans leurs collectivités ou entreprises, pour défendre leurs intérêts d’agents et salariés du service public, en convergence avec les autres salariés, les usagers et les populations.
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