CNFPT | Mobilisation pour la reconquête du1% pour le CNFPT dès le 1er janvier 2018
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Déclaration des représentants CFDT, CGT, FA-FPT, FO ET UNSA DU CA DU CNFPT – Prononcée par Christophe COUDERC - CGT - vice-Président du CNFPT
Après être revenu sur sa proposition de diminuer de 20 % les ressources du CNFPT, le gouvernement avait proposé, dans l’article 62 du projet de loi de finances 2016, un taux de cotisation à 0,9%. L’Assemblée Nationale avait entendu la demande (…)
Communiqué de la délégation CGT au Conseil d’Administration du Centre National de la Fonction Publique Territoriale – séance du 4 novembre 2015
Le Conseil d’administration du CNFPT qui s’est tenu ce mercredi 4 novembre 2015, a été l’occasion de faire le point sur les attaques gouvernementales que subit le CNFPT. Si la ministre de la fonction publique est revenue sur sa proposition (…)
Déclaration au CA du CNFPT du 4 novembre 2015
Lors de sa séance du 30 septembre, le conseil d’administration du CNFPT a adopté une motion réclamant le retrait de la mesure gouvernementale contenu dans le Projet de loi de Finances (PLF) 2016 de baisse de 20 % des ressources du CNFPT et (…)
Motion concernant la baisse de cotisation des collectivités au CNFPT présenté au Comité technique de la Métropole de Lyon (69)
Suite à la proposition de Marylise LEBRANCHU, ministre de la Fonction publique, reprise dans le projet de loi de finances pour 2016, d’une baisse de la cotisation au CNFPT de 20 %, passant le niveau de la cotisation obligatoire des collectivités (…)
Vœu du conseil national d’orientation relatif à la baisse du taux de cotisation
« Réuni en séance le 21 octobre 2015, le conseil national d’orientation du CNFPT décide, à l’unanimité de ses membres présents et représentés, de se joindre au vœu adopté par le conseil d’administration le 30 septembre 2015, protestant contre la (…)
CNFPT | Communiqué des représentants CFDT, CGT, FAFPT, FO et UNSA du CA du CNFPT pour le maintien du 1 %
COMMUNIQUÉ DES REPRÉSENTANTS CFDT, CGT, FAFPT, FO ET UNSA DU CA DU CNFPT La décision du gouvernement de revenir sur sa proposition de diminuer de 20 % les ressources du CNFPT est la parfaite illustration que le 0,8% était intenable. C’est un (…)
Syndicats CGT Ville de Mulhouse et Mulhouse Alsace Agglomération | Pétition "touche pas à mon CNFPT"
Le gouvernement, a, dans le cadre du Projet de Loi de Finances 2016 (PLF 2016), décidé de baisser de 20%, soit environ 70M€/an, les dotations allouées au CNFPT, organisme paritaire de formation de la fonction publique territoriale. Pour la (…)
Communiqué de CGT Fonction Publique, FO, FSU, Solidaires, FAFP | CNFPT : une baisse des moyens inacceptable
Les organisations syndicales de la Fonction publique CGT- FO - FSU - Solidaires et FAFP tiennent à exprimer leur indignation contre le projet de baisse du taux de cotisation des collectivités territoriales et de leurs établissements publics au (…)
Modèles de motion contre la remise en cause du 1%
Dans le cadre de la mobilisation que la Fédération CGT des Services publics a décidé pour exiger le retrait de l’article 62 du projet de loi de finances 2016, portant sur la baisse de la cotisation des collectivités de 1% à 0,8%, nous demandons (…)
Déclaration des représentantes et des représentants CFDT, CGT, FAFPT, FO et UNSA du CA du CNFPT
Lors du conseil d’administration du CNFPT du 30 septembre 2015, le Président François DELUGA a fait part de la proposition faite par Marylise LEBRANCHU au gouvernement, dans le cadre du projet de loi de finances pour 2016, de baisser le taux de (…)
A propos
La Fédération CGT des services publics rassemble les personnels des :
– services publics territoriaux, communes, départements, régions et leurs établissements ;
– services départementaux d’incendie et de secours - SDIS (Sapeurs pompiers) ;
– secteurs publics et privés du logement social ;
– secteurs privés des eaux et de la thanatologie (Pompes funèbres)
Elle regroupe plus de 85 000 adhérents, organisés en syndicats dans leurs collectivités ou entreprises, pour défendre leurs intérêts d’agents et salariés du service public, en convergence avec les autres salariés, les usagers et les populations.
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